المسؤولية المجتمعية

ممارسات أعمال مسؤولة تربط الحوكمة والموظفين والمنتجات وعلاقاتنا بمساهمتنا الأوسع في المجتمع.

نظام الطاقة الشمسية في شركة العقبة لصناعة وتكرير الزيوت النباتية
نهجنا

المسؤولية المجتمعية في أعمالنا

تدمج شركة العقبة لصناعة وتكرير الزيوت النباتية مبادئ المسؤولية المجتمعية في الحوكمة وعمليات الأعمال والممارسات البيئية وعلاقات الموظفين والتزاماتها تجاه العملاء والتواصل مع أصحاب المصلحة.

تستخدم الشركة المواصفة ISO 26000:2010 — إرشادات بشأن المسؤولية المجتمعية إطارًا مرجعيًا لتقييم ممارساتها في مجال المسؤولية المجتمعية وتحسينها باستمرار.

تراجع الشركة ممارساتها في مجال المسؤولية المجتمعية من خلال التقييم الذاتي الداخلي والممارسات الإدارية الموثقة والمراجعة الإدارية الدورية، مسترشدةً بإرشادات ISO 26000 لتحديد فرص التحسين.

مبادئ توجه عملنا

قرارات وسلوك مسؤول

يسترشد نهجنا بمبادئ ISO 26000 للنظر في آثار قراراتنا وأنشطتنا على الأفراد والمجتمع والبيئة.

  • المساءلة
  • الشفافية
  • السلوك الأخلاقي
  • احترام مصالح أصحاب المصلحة
  • احترام سيادة القانون
  • احترام المعايير الدولية للسلوك
  • احترام حقوق الإنسان
مجالات التركيز

المسؤولية المجتمعية في مختلف جوانب أعمالنا

توفر الموضوعات الأساسية السبعة في ISO 26000 إطارًا للنظر في القضايا ذات الصلة وتحديد أولويات التحسين في أعمالنا وعلاقاتنا.

الحوكمة المؤسسية

نسعى إلى دمج المسؤولية المجتمعية في اتخاذ القرارات وتحديد المسؤوليات والمراجعة الإدارية، استنادًا إلى السلوك الأخلاقي والشفافية.

حقوق الإنسان

تؤكد التزاماتنا احترام الكرامة وتكافؤ الفرص والشمول والمعاملة العادلة للأشخاص المتأثرين بأنشطتنا.

ممارسات العمل

نولي اهتمامًا بظروف العمل الآمنة ورفاه الموظفين وتنمية المهارات والتواصل البنّاء في مكان العمل.

البيئة

يراعي نهجنا كفاءة استخدام الموارد والحد من التلوث والآثار البيئية لعملياتنا، وتعرض صفحة الاستدامة مزيدًا من التفاصيل.

ممارسات التشغيل العادلة

نشجع العلاقات التجارية الأخلاقية والتوريد المسؤول واحترام مصالح الموردين وشركاء الأعمال الآخرين.

قضايا المستهلك

تشكل سلامة الغذاء وجودة المنتجات ووضوح المعلومات والتعامل المسؤول مع ملاحظات العملاء جوهر التزاماتنا تجاه العملاء.

المشاركة المجتمعية والتنمية

ندرك أهمية التوظيف المحلي وتنمية المهارات والتواصل مع المجتمعات بطرق ترتبط بأنشطتنا.

التقييم والتحسين

كيف نراجع ممارساتنا

تساعدنا المراجعة الداخلية على فهم جوانب فاعلية ممارساتنا وتحديد المجالات التي تحتاج إلى مزيد من العمل. ونسترشد بـ ISO 26000 عند النظر في قضايا المسؤولية المجتمعية ذات الصلة.

التقييم الذاتي الداخلي

النظر في ممارساتنا والقضايا الاجتماعية والبيئية وقضايا الحوكمة ذات الصلة بعملياتنا وأصحاب المصلحة.

الممارسات الإدارية الموثقة

استخدام السياسات والإجراءات والسجلات لدعم المراجعة والمساءلة والمتابعة.

المراجعة الإدارية الدورية

مناقشة التقدم والمجالات التي تستدعي الاهتمام وتحديد أولويات التحسين المستمر.

يسهم التواصل مع أصحاب المصلحة في توجيه هذا النهج من خلال مساعدتنا على فهم مصالح واهتمامات الموظفين والعملاء والموردين والمجتمعات المرتبطة بأعمالنا.

الجودة والإنسان والنمو المسؤول

معاييرنا وأهداف التنمية المستدامة

ترتبط أنظمة سلامة الغذاء وأعمال المختبر وإدارة الجودة والتزاماتنا في بيئة العمل بأهداف التنمية المستدامة بطرق متعددة. استكشفوا الأهداف أدناه، بما فيها الأطر الأوسع المرتبطة بشهاداتنا وجهات الاعتراف بنا.

ارتباط بأنظمتنا والتزاماتناسياق أوسع للمعايير والحد من فقد الغذاءالنطاق الأوسع لمؤسسة FSSC

توضيح النطاق: تجمع هذه النظرة العامة بين موضوعات مقترحة ذات صلة بالشركة ومراجع لأطر أوسع. يعكس الهدفان 1 و13 ارتباطات أوسع بالمعايير أو فقد الغذاء. وترتبط الأهداف 6 و16 و17 بأعمال مؤسسة FSSC الأوسع، بما فيها أنشطة المسؤولية الاجتماعية، ولا تُعرض هنا باعتبارها نتائج متحققة من شهادات الشركة.

تشير الأيقونات إلى موضوعات ذات صلة وارتباطات بالأطر المعنية، ولا تمثل شهادة خاصة بأهداف التنمية المستدامة أو تقييماً للأداء أو تأييداً للشركة من الأمم المتحدة.

لم تعتمد الأمم المتحدة محتوى هذا المنشور، وهو لا يعكس آراء الأمم المتحدة أو مسؤوليها أو الدول الأعضاء فيها.

تقرير الاستدامة

تقرير الاستدامة 2024

اطلعوا على تقريرنا لعام 2024 حول البيئة والمجتمع والحوكمة، بما يشمل عملياتنا وموظفينا وممارسات الأعمال المسؤولة.

تحميل تقرير الاستدامة
الاستدامة و
المسؤولية الاجتماعية
2024شركة العقبة لصناعة وتكرير
الزيوت النباتية
عرض التقرير ↗